又是一年入职季，看着那些初入职场的新人们，也让我想起了两年前的自己。那年夏天，我带着对工作的激情与向往，怀揣梦想，加入济南城建集团这个大家庭。“建有形世界，筑无限梦想”的企业精神让我信心满怀。

那时的我同每一个新人一样，激动、紧张充斥着内心。虽然迷茫是当时的主旋律，但公司完善的培训体系让我在迷茫中找到了方向。在同事的帮助和师父的指导下，从手忙脚乱到处变不惊，从做事情毫无章法到遇事必先谋划，从与人交流吞吞吐吐到侃侃而谈，两年的设计工作让我在专业上快速成长。执笔至此，心中百感交集，有许多心里话也想向你们诉说，与你们共勉。

一是永远保持学习的心态。设计行业发展迅速，要有终身学习的理念，始终保持对新知识、新技术、新技能的好奇心，不断提升自己，才能保持竞争力。要利用好“导师带徒”的契机，夯实业务能力。“青衿之志，履行致远；行而自迩，笃行不息”。要脚踏实地，把每一件小事做好，全力以赴把每一件难事做成，用迎难而上的实际行动，实现破茧成蝶的飞跃。潜心笃行，厚植“敢做善为”的底气。

二是多思考多探索。设计不仅是美与功能的呈现，更需要思考用户的需求和设计目标，从而扩展设计内容的意义。要有立足眼前，放眼未来的眼光，紧贴发展的脉搏，永远保持一颗上下求索的心，大胆探索设计创新。要有“初生牛犊不怕虎”的勇气，大胆探“盲区”、勇于闯“难区”、敢于破“禁区”。保持内心强大，在磨砺中出彩、在奋斗中升华。登高望远，涵养“潮头奋楫”的英气。

三是多向他人请教和寻求反馈。交流与反馈是设计成长的关键，不要害怕向同事请教问题，也要勇于接受意见，汲取教训，不断提升自己。“远飞者当换其新羽，善筑者先清其旧基”。要用一颗感恩之心去对待别人的意见与建议，有则改之，无则加勉。尊重团队合作，培养团队意识，融入到城建的大家庭中，发挥自己的能量，为团队注入新能量、新动力。同舟共济，赓续“荣辱与共”的义气。

四是做好你自己。要肯花时间、肯下功夫精心打磨你的设计作品。从“纸上得来终觉浅”转变到“绝知此事要躬行”。在一次次转变中积累经验与教训，走好自己的长征路。做一个负责任的人，一个勇于担当的人，一个值得信赖的人，把坚定的理想信念体现到实际行动中。不忘初心，砥砺“奋勇前行”的锐气。

希望你们能怀揣一颗赤子之心，接过集团“十四五”发展的接力棒，赓续前辈的荣光，向下沉淀、向上生长。在城建这块热土上激扬青春，筑梦未来！

（城建设计院王波）